PROVIRIDIS est une PME spécialisée dans la fourniture de carburants alternatifs et de stations multi-énergies : Gaz Naturel pour Véhicules, Hydrogène, Electricité. Dans le cadre de son développement, elle crée un poste de :
CHARGE D’ACTIVITE MOBILITE ELECTRIQUE
Au sein de la Direction des Opérations,
Mission 1 : Réaliser les études en phase avant-projet
A ce titre il doit notamment :
Mission 2 : Piloter l’Installation et la mise en service des bornes IRVE et être garant de la qualité et la sécurité des prestations.
A ce titre, il doit :
Mission 3 : Suivre l’exploitation de nos équipements et être en mesure d’analyser, d’optimiser les installations afin de remonter les informations au niveau de la Direction Technique
A ce titre il doit :
COMPETENCES REQUISES
« Les savoirs »
De formation supérieure type Ecole d’ingénieur en Génie Electrique ou BTS avec expérience solide en électricité et/ou télécom, vous disposez des compétences techniques en électricité et d’une expérience en conduite d’affaires, chantiers de construction ou gestion de projets industriels en projets IRVE ou mobilité électrique.
Les « savoirs faire »
Vous avez une expérience en Gestion de Projet et connaissez les principaux outils permettant de respecter les coûts, la qualité et les délais attendus. Et, puisque les projets se multiplient, vos capacités d’organisation et votre rigueur vous permettent d’en mener plusieurs de front.
Vos qualités d’organisation et de rigueur vous permettent de mener à bien plusieurs projets en parallèle et vous adapter aux spécificités de chaque client (PME, grand compte tertiaire, industriel…) et dans le respect du cahier des charges du client, du calendrier et du budget.
Des connaissances des dimensionnements électriques basse et moyenne tension (courant fort et courants faibles) sont souhaitées.
Des connaissances en IoT, sur le marché des bornes, des Véhicules Electriques et hybrides rechargeables sont un plus
EXPERIENCES ET FORMATIONS REQUISES
Expérience dans le domaine de la mobilité électrique
Management d’équipe (évolution possible en Responsable de Service)
Formation supérieure type Ecole d’ingénieur (Génie Electrique) ou BTS
CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE REMUNERATION
Déplacement sur chantiers, stations, … avec un véhicule électrique
Salaire brut : 40-50 K€ annuels
Rémunération annuelle basée sur un forfait jours (soit une dizaine de jours de repos par an)
Type d’emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Salaire : 40 000,00 € à 50 000,00 € par an
Avantages : Accord d’intéressement, Véhicule de fonction, Télétravail (2 jours par semaine maximum), Réservation de berceaux dans des crèches privées, Mutuelle et tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur
Types de primes et de gratifications : Prime variable sur objectifs plafonnée à 10% de la rémunération brute ; Prime de vacances de 10% des CP acquis
Programmation : Du lundi au vendredi Horaires flexibles Travail en journée
Lieu du poste : Un seul lieu de travail
Date de début prévue : 3 avril 2023
Merci d’adresser vos candidatures à l’adresse suivante : sylvie.goyet@proviridis.fr